Стиль поведения

Лидеру прежде всего нужны внутренний стержень и безупречное самообладание. Замечено, что от настоящих неформальных лидеров исходит особая энергия, они очень харизматичны. Их внешний вид, манеры и голос настолько выразительны, что люди поневоле попадают под их влияние.

Лидерство проявляется в коммуникации с другими членами группы. Лидер всегда задает тон разговора. Он умеет правильно ставить вопросы, получая важную информацию. Особенно полезны смысловые связки «Ну и…», «И что ты намерен делать?», «И что это значит?». Внимательно слушая собеседника, не стоит учить его жизни, даже если он просит совета. Вместо этого надо показать возможную альтернативу и разные пути развития событий.

Реакция на замечания

Умение остроумно отвечать на шутки и «подколы» может существенно повысить вашу репутацию в глазах других студентов. Например, вам насмешливо бросают: «Ну и отстойный вид у тебя – зубрил, что ли, всю ночь?» – а в ответ слышат что-нибудь вроде: «Точно! Вместе с очаровательной блондинкой. А у тебя, смотрю, вся ночь насмарку?». Не надо позволять другим делать из вас клоуна. Также следует иногда вставать на сторону тех, кто не умеет парировать «подколы» и насмешки. Ведь защитник не может не вызвать уважения.

В групповой дискуссии

Как говорится, «умный тот, кто молчит». Вы должны уметь говорить мало, но по существу. Когда разгорается спор, не стоит перебивать кого-либо и пытаться высказаться первым. Лучше промолчать и выслушать спорящих, а потом резюмировать их точки зрения и изложить свои предложения по решению проблемы. К примеру: «Как правильно заметил Коля…», «Вот тут было сказано о…», «Я тут подумал, что мы говорим об одном и том же, но разными фразами…», «Я вижу несколько путей решения проблемы, о которых здесь уже упоминали…».

Если вы говорите, а кто-то пытается перебить и вставить свои «пять копеек», например: «Дело говоришь, давай, валяй дальше!», имейте в виду: это, скорее всего, соперник, претендующий на роль лидера. Если просто промолчите, это будет означать, что вы неконкурентоспособны, поэтому лучше строго заметить: «Не перебивай, будь так добр, каждый сам понимает, где проблема». В нужный момент ставить людей на место – важное умение настоящего лидера.

Завоевали ли вы авторитет?

Тут все предельно ясно, если уметь обращать внимание на реакцию ваших одногруппников на ваши действия. Например, когда вы начинаете говорить – и группа затихает. Или к вам всё чаще начинают подходить одногруппники за советом и помощью, а в коллективной беседе большинство смотрит не на говорящего, а на вас.

Быть авторитетом в студенческой группе – дело непростое. Тут всё зависит от вашего обаяния, характера, выдержки и других лидерских качеств. Однако важно помнить, что заняв позицию лидера, нужно постоянно поддерживать свой авторитет и работать над собой.